RAPPORT D’INSPECTION GENERALE COMPETENCES MISSIONS : LE TORCHON DE TROP !
Temps de lecture : 5 minutesSuite à une récupération (heureuse) à la photocopieuse, nous avons lu attentivement le rapport de l’Inspection Générale de janvier 2025 sur “l’adéquation missions/compétences des personnels”.
Nous le mettons donc à disposition de tou.te.s pour montrer le niveau de débat au 8e étage de l’Avenue de France et les propositions désastreuses pour les métiers et statuts des personnels JS !
🚨 Au regard des menaces que font peser les “recommandations” issues de ce rapport, sur nos métiers et notre champ professionnel, nous vous invitons à nous retrouver en visio lors d’une :
📣AG des personnels JS : le jeudi 6 novembre de 12h à 13h30 📣
La décla’ qu’on ne lira pas – CSAm JS – 16 octobre 2025 : Sortie de piste ministérielle et budgétaire, avec un torchon en toile de fond
Temps de lecture : 5 minutesLa nomination de la nouvelle ministre des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative apparaît comme une énième provocation au secteur “Jeunesse et Sports” ainsi qu’au secteur associatif qui s’est fortement mobilisé le 11 octobre dans le cadre d’une mobilisation « Ça ne tient plus ! ».
La ministre Ferrari, spécialiste des Armées et du numérique, tient visiblement plus sa place du fait d’arrangements entre partis politiques, que pour une appétence particulière pour un secteur si important dans une société en crise. Nous avons tout pour être sceptiques.La nomination de la nouvelle ministre des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative apparaît comme une énième provocation au secteur “Jeunesse et Sports” ainsi qu’au secteur associatif qui s’est fortement mobilisé le 11 octobre dans le cadre d’une mobilisation « Ça ne tient plus ! ».
La ministre Ferrari, spécialiste des Armées et du numérique, tient visiblement plus sa place du fait d’arrangements entre partis politiques, que pour une appétence particulière pour un secteur si important dans une société en crise. Nous avons tout pour être sceptiques.
Le 2 octobre, c’est dans la rue qu’ça s’passe : toutes et tous en grève, en blocage, en manif!
Temps de lecture : < 1 minuteLe 10 et le 18 septembre n’étaient qu’un début. Les tentatives de nos “gouvernants” (si tant est qu’ils existent), d’amoindrir le mouvement, par la désinformation, la répression et le mépris sont vaines.
Nous n’avions aucune attente quant à une dite “politique de rupture” annoncée par notre futur-ex 1er ministre. Les dernières annonces l’ont confirmé.
Préavis de grève 10 septembre 2025
Temps de lecture : 2 minutesPréavis de grève 10 septembre 2025 Madame la ministre, Nous…
10 septembre : Rêvons grand pour JS… Tout bloquer, pour tout changer !
Temps de lecture : 2 minutesDepuis près de deux mois, sur les réseaux sociaux, circule un appel à tout bloquer le 10 septembre pour s’opposer au Budget présenté par Bayrou. Sous prétexte de « faire des économies » pour « maîtriser les dépenses publiques », Bayrou propose un plan d’austérité qui n’a qu’une seule ligne directrice : faire payer la crise de leurs politiques libérales aux travailleurs et travailleuses, aux retraité·es, aux jeunes, aux plus précaires, aux privé·es d’emploi, aux étudiant·es… C’est non ! Comme lors de la réforme des retraites, Macron et compagnie essaient de nous faire avaler que si le rejet de la politique du gouvernement est massif c’est qu’elle est mal comprise.
GT RIFSEEP PTP du 19 juin 2025 : Il faisait chaud, alors l’administration a brassé de l’air !
Temps de lecture : 3 minutesCette réunion du 19 juin 2025 devait dresser un bilan des « revalorisations des PTP en 2023 et 2024 permises grâce au RIFSEEP » et tracer le chemin pour 2025. Ça a été l’occasion de dénoncer une nouvelle fois l’instauration du RIFSEEP et des injustices générées dans la rémunération des collègues. La croyance d’une gestion égalitaire promise pour des PTP au sein d’un même groupe s’effondre dès que nous évoquons des chiffres et la DGRH n’est pas capable de dire ce qui le justifie, hormis tout simplement que « oui l’IFSE peut être modulé individuellement ».
Compte Rendu GT « VADEMECUM RH JS » du 19 juin 2025Spoiler alert : Passer la pommade et demander poliment, avec l’Administration, ça marche pas !
Temps de lecture : 2 minutesprécédents !) était une vaste mascarade ?
CSA JS du 28 mai 2025 : 4h de réunion pour du surplace ou des reculs
Temps de lecture : 4 minutesSi notre déclaration liminaire a fait quelque peu réagir l’Administration demandant des explications comme sur notre critique de la gestion de la réforme des diplômes JEPS, le CSA JS a été dans la droite ligne des précédents, à savoir monotone. Il faut dire que malgré les nombreuses critiques émises par les organisations syndicales, les choix finaux laissent perplexes pour réussir à inverser le délitement dans lequel se trouve « Jeunesse et Sports ». Ca ne surprendra plus aucun.e collègue mais c’est toujours mieux de le rappeler : la Ministre était une nouvelle fois absente, tout comme l’ensemble de son cabinet.
Ne rien voir pour ne rien faire : une tactique collective ?
Temps de lecture : 5 minutesDepuis quatre ans, nous dénonçons l’absorption des services Jeunesse et Sports par l’Education Nationale. Nous constatons tous les jours à quel point cela conduit l’ensemble des services à une décrépitude, une perte de repères et des valeurs qui disparaissent. Rosa Luxemburg disait “Ceux qui ne bougent pas, ne sentent pas leurs chaînes”. Il y a une nécessité de dénoncer et de se battre pour nos droits, pour nos métiers et notre secteur.
ABUS DE POUVOIR AU SDJES DE GIRONDE : LA DSDEN REFUSE L’APPLICATION DU RI AUX AGENT.E.S ADMINISTRATIF.VE.S !!
Temps de lecture : 4 minutesLe traitement des collègues administratives au SDJES 33 est symptomatique d’une administration à la dérive, broyant et écrasant les droits des agent.es. Il est urgent que ces maltraitances cessent, en Gironde, et partout en France hexagonale ainsi que dans les territoires d’Outre-Mer.
Depuis 4 ans les services Jeunesse et Sports ont intégré l’Education Nationale, et parmi les flous liés à cette malheureuse absorption, celui de l’application des règlements intérieurs persiste au sein de nos services déconcentrés, et a un enjeu particulier pour les personnels administratif.ve.s des services Jeunesse et Sports.